- 2012 Липень
- 2012 Вересень
- 2013 Лютий
- 2013 Березень
- 2013 Квітень
- 2013 Жовтень
- 2013 Листопад
- 2013 Грудень
- 2014 Січень
- 2014 Лютий
- 2014 Березень
- 2014 Квітень
- 2014 Травень
- 2014 Червень
- 2014 Липень
- 2014 Жовтень
- 2014 Листопад
- 2014 Грудень
- 2015 Січень
- 2015 Лютий
- 2015 Березень
- 2015 Квітень
- 2015 Травень
- 2015 Червень
- 2015 Жовтень
- 2015 Листопад
- 2015 Грудень
- 2016 Січень
- 2016 Лютий
- 2016 Березень
- 2016 Квітень
- 2016 Травень
- 2016 Червень
- 2016 Вересень
- 2016 Листопад
- 2016 Грудень
- 2017 Січень
- 2017 Лютий
- 2017 Березень
- 2017 Квітень
- 2017 Липень
- 2017 Серпень
- 2017 Вересень
- 2017 Жовтень
- 2017 Листопад
- 2017 Грудень
- 2018 Лютий
- 2018 Червень
10:12 Микола Азаров: Зарплати підвищать 3,5 млн. працівників, зрівнялівки більше не буде | |
Прем’єр-міністр наголосив, що у 2012 році посадові оклади працівників бюджетної сфери переглядалися шість разів поспіль і таку політику Уряд продовжує. «На доручення Президента України, після тривалих консультацій з
профспілками, сьогодні
на розгляд Уряду виноситься рішення щодо чергового підвищення з 1 січня
поточного року розміру першого тарифного розряду ЄТС, - повідомив Микола
Азаров. - Відповідно підвищаться всі посадові оклади працівників бюджетної
сфери. Одночасно ми
продовжуємо відновлення диференціації в оплаті праці працівників
за 1-5 тарифними розрядами Єдиної тарифної сітки. Зрівнялівки більше не буде». Микола
Азаров повідомив, що в цілому підвищення отримають майже 3,5 млн. працівників
освіти, культури, охорони здоров’я, соціальної сфери та інших бюджетних
галузей. При
цьому Прем’єр-міністр особливо звернув увагу усіх працівників бюджетної сфери,
що вони отримають перерахунок за січень-березень цього року, виходячи із нових
розмірів посадових окладів. Наприклад,
посадовий оклад провідного бібліотекаря та вчителя вищої категорії збільшиться
на 167 гривень порівняно з окладом, встановленим раніше, лікаря-терапевта вищої
категорії – на 179 гривень. А
фактичне збільшення буде ще вищим, адже практично усі працівники бюджетної
сфери мають надбавки і доплати до посадового окладу: за
вислугу років (від 10 до 30%), за складність і напруженість у роботі
(до 50%), за виконання обов’язків тимчасово відсутніх працівників, за суміщення
професій (посад) (до 50%), за науковий ступінь (15%, 25%), за класне
керівництво (до 20%), педагогічним працівникам 20% за престижність праці,
бібліотечним працівникам за особливі умови роботи – 50% тощо. За
інформацією Урядового порталу | |
|
Всього коментарів: 0 | |