Відповідно до ст.142 Кодексу законів про працю України  трудовий розпорядок в установах, організаціях визначається Правилами внутрішнього трудового розпорядку, які затверджуються трудовим колективом за поданням власника або уповноваженого ним органу і виборним органом первинної профспілкової організації на основі типовивих правил. Типові правила внутрішнього розпорядку для працівників державних навчально – виховних закладів України затверджені наказом Міністерства освіти України від 20.12.1993р № 455 ( із змінами).

Надаємо покроковий алгоритм складання Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу

1.Ознайомитися з нормативно – правовими документами, що регламентують порядок складання Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу; 

2. Створити робочу групу для складання Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу; 

3. Ознайомити членів робочої групи з нормативно – правовими документами, що регламентують порядок складання Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу; 

4. Визначити перелік питань Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу та додатки до них ; 

5. Проаналізувати режим роботи навчального закладу, тривалість щоденної роботи працівників навчального закладу, час початку і закінчення перерв для відпочинку і харчування для працівників різних категорій; 

6.Обговорити з членами робочої групи види заохочень та стягнень, які будуть передбачені Правилами внутрішнього розпорядку навчального закладу для працівників навчального закладу; 

7. Обговорит проект Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу на загальних зборах колективу навчального закладу; 

8. Проаналізувати відповідність проекту Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу Статуту навчального закладу та Колективному договору;

9.Проаналізувати відповідність проекту Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу Типовим правилам внутрішнього розпорядку для працівників державних навчально – виховних закладів України, затверджених наказом Міністерства освіти України від 20.12.1993р. № 455;

10. Оформити  Правила внутрішнього розпорядку навчального закладу ;

11. Подати проект Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу на  погодження профспілкового комітету навчального закладу ; 

12. Затвердити Правила внутрішнього розпорядку навчального закладу на загальних зборах колективу навчального закладу; 

13. Вивісити Правила внутрішнього розпорядку навчального закладу на видному місці ( стенді, куточку тощо);

14. Ознайомлювати з Правилами  внутрішнього розпорядку навчального закладу осіб при прийомі на роботу, а також учнів при вступі до навчального закладу та їхніх батьків;

15. Вносити зміни за потреби до Правил внутрішнього розпорядку навчального закладу на початку нового навчального року та у разі зміни умов праці, режиму роботи тощо;